安徽汇云文化传媒有限公司是一家专业的创新意识的游戏服务公司,自成立以来致力于为客户提供游戏美术产品服务,凭借公司核心团队多年的项目管理制作经验,制作技术,不断的创新追求,与客户携手,努力合作呈现了一系列高规格、高品质的游戏影视等美术产品。
我司一直以满足客户的需要为首要目的,提供高效、高品质的游戏美术解决方案,秉承对“美”的执着追求,制作团队竭力倾情奉献自己的力量,帮助客户在美术环节达到视觉呈现,我们拥有国内优秀的制作人才,为海内外游戏制造商提供游戏美术制作服务,为动画制片商提供三维动画制作,为动画影视公司提供后期制作,为政府和城市设计单位大型虚拟演示影像。我司先后为数千家游戏研发公司提供专业的美术产品,一直保持着良好的合作关系, 为阿里,网易,腾讯,莉莉丝游戏,游族,37游戏,4399,乐元素等知名游戏厂商提供技术服务,我们致力于成为高品质,超专业,最诚信的游戏美术产品制作商。
一、次世代角色建模师
岗位职责:
1、主要负责游戏中的次世代人物、雕像、动物、怪兽等角色的制作;
2、制作游戏中的次世代武器、生活用器、一般对象等物件;
3、美术相关专业毕业者优先;
4、熟练运用ZBrush,熟悉Maya或Max、Photoshop等计算机绘图软件;
5、对多种风格的人物、动物和怪兽制作具有良好的掌握度;
6、有次时代游戏项目制作经验者优先。
任职要求:
1、艺术、设计、计算机相关专业的优先考;
2、精通MAYA MAX,ZB,UE引擎等制作软件;
3、有一定造型能力,对模型渲染有较强的理解、领悟力;
4、喜欢动漫游戏动漫设计或影视制作;
5、良好的团队意识及服务理念,良好的职业道德及文化素养及学习习惯和力求上进的信念。
薪资待遇:
底薪 绩效 提成
综合 5-10k
五险一金
实习生购买商业险
招聘人数:10人
二、次世代场景建模师
岗位职责:
1、负责3D场景资源制作;
2、负责场景整合搭建,灯光氛围营造,还原原画设计;负责游戏的场景、建筑、地面、环境、道具等物体的3D模型制作,精通高模、简模的制作及流程,熟练掌握unity场景资源整合地;
3、负责场景编辑和研发流程设计;
4、推动项目3D场景技术的持续提升和优化; 负责最终游戏资源输出,性能方面的优化。
任职要求:
1、艺术、设计、计算机相关专业的优先考虑;
2、精通MAYA MAX,ZB,UE引擎等制作软件;
3、有一定造型能力,对模型渲染有较强的理解、领悟力;
4、喜欢动漫游戏动漫设计或影视制作;
5、良好的团队意识及服务理念,良好的职业道德及文化素养及学习习惯和力求上进的信念。
薪资待遇:
底薪 绩效 提成
综合 5-11k
五险一金
实习生购买商业险
招聘人数:10人
三、游戏UI助教
岗位职责:
1、负责游戏UI设计相关课程的教学辅导及指导工作;
2、协助课程主讲老师进行辅助教学工作;
3、协助进行适当的宣传设计工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,热爱教育行业,有相关教育行业经验经验者优先;
2、精通C4D/PS/AI/AE等常用软件;
3、拥有1-2年游戏UI项目实战经验,熟悉并擅长游戏UI各个模块实际操作流程优先考虑;
4、语言表达能力强,有一定亲和力及逻辑思维能力;
5、热爱游戏行业,具有良好的团队协作能力。
薪资待遇:
底薪 绩效
综合 4-6k
五险一金
实习生购买商业险
招聘人数:2人
四、新媒体专员
岗位职责:
1、协助上级,对B站,抖音,视频号等短视频平台进行栏目的包装和内容的创作;
2、熟悉平台推荐算法,了解用户喜好,挖掘热点内容,快速输出创意想法;
3、负责渠道平台的内容发布,传播和日常运营维护工作;
任职要求:
1、熟悉互联网行业,熟练应用B站,抖音,微信等运营工具;
2、热爱动漫,二次元,绘画,游戏相关行业,有一定网感;
3、对当下热点有敏锐的洞察力,会基础的视频剪辑和图片处理;
4、有创意短视频运营相关成功案例经验者优先考虑。
薪资待遇:
底薪 绩效
综合 4-6k
五险一金
实习生购买商业险
招聘人数:2人
五、项目助理(PM)
岗位职责:
1、制定项目计划,跟进和把控项目整体进度,对项目风险进行预警。并进行品质监督;
2、根据公司体系及团队特点,制定和优化项目的工作流程;
3、公司内外部资源协调和沟通,有效协作,辅助项目制作人进行项目管理;
4、负责对现有客户资源的业务对接和业务引入,维护客户关系;
任职要求:
1、美术、设计等相关专业,本科及以上学历,有留学或国外生活经验优先;
2、喜欢动漫游戏、动漫设计或影视行业;
3、良好的团队意识及服务理念,良好的职业道德及文化素养及学习习惯和力求上进的信念;
4、具备良好的沟通能力。
薪资待遇:
底薪 绩效 提成
综合 4-8k
五险一金
实习生购买商业险
招聘人数:2人
六、人事专员
岗位职责:
1、负责公司招聘渠道拓展和管理,利用各种渠道满足公司人才需求;
2、办理员工入转升离调等手续办理;
3、负责每月人力资源各项报表的制作;
4、负责社保管理,费用核算以及人员增减;
5、完成领导交办的其它事项。
任职要求:
1、大专及以上学历,人力资源相关专业毕业;
2、细心认真,踏实稳重,责任心强,有条理;
3、组织能力强,有良好的表达能力,协调能力,有团队协作精神。
薪资待遇:
底薪 绩效
综合 4-6k
五险一金
实习生购买商业险
招聘人数:2人
联系人:杨经理
联系方式:15375415506(微信同号)
邮箱:anhuihuiyunwenhua@163.com